一、精准定位，探索党建新模式。紧密结合工作实际，积极探索“党建+”的党建工作新模式，即“党建+队伍建设”“党建+综合执法”“党建+环境治理”“党建+乡村振兴”“党建+垃圾分类”，定位精准，目标明确，措施有效，综合行政执法队伍整体素质得到大幅提升，城市管理及环境治理诸多难题得到有效解决，城乡面貌和城市秩序得到全面改观。

二、完善设施，打造党建新阵地。充分利用局办公区楼道、楼梯、墙面等空间，以楼层为单位，分别以党建文化、廉政文化、法治文化、职工文化为主题开展宣传，建成具有综合行政执法特色的党建文化宣传阵地，营造了浓厚的宣传氛围。按照支部规范化标准化建设要求，及时完善县环卫事务中心及局机关支部两个党员活动室，活动室建设规范，制度标牌齐全，学习资料丰富。

三、强化管理，树立队伍新形象。县综合行政执法局队伍庞大，干部职工共计190余人；人员结构复杂，既有公务员、事业人员、机关工勤，还有超总人数45%的协助执法人员，干部职工素质参差不齐。局党组精心研判，分类施策，制定了一系列学习教育及管理制度，以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想及党的二十大精神为主线，在“内强素质、外树形象”上下足功夫。一是在政治思想教育、纪律作风建设、业务能力提升、外在形象管理等方面开展学习教育培训，打造一支思想过硬、作风过硬、能力过硬的干部队伍。二是充分发挥党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，严格落实“三会一课”“主题党日”、组织生活会、民主评议党员等制度，通过“四强党支部”创建、党员先锋岗评选、党员志愿服务等活动，营造了“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。三是推行“五个一线”工作法，实现管理服务双提升。即“领导在一线带班，问题在一线解决，治理在一线推进，情感在一线融合，形象在一线树立”，领导班子头雁效应好，党员干部示范作用强，人民群众满意度高。

四、担当作为，谱写事业新篇章。坚持把党建作为引领综行政执法工作的“主引擎”，按照“党建领航、‘六特’精神（即特别能吃苦、特别能忍耐、特别有担当、特别有自信、特别讲团结、特别讲奉献）铸魂”的工作思路，以创建国家卫生县城和省级文明城市为契机，以门前“双包”管理为抓手，以市容秩序整治为依托，主动担当作为，强化执行落实。一是破难题惠民生，探索垃圾治理新途径。面对我县环卫基础设施设备建设薄弱，群众卫生意识、环保意识不强等实际困难，通过宣传宣讲、业务培训、专题会议、制度建设、明察暗访、设备采购、设施建设等有效措施，探索出“户分类—村收集—乡镇转运—市县处理”的生活垃圾无害化处理模式及农户源头一级分类、保洁员引导二级分类、分类师三级分类的压缩站前端三级分类法，切实解决了生活垃圾收集难、运输难、处理难的问题。二是强管理重落实，实现城乡面貌大换颜。针对城市管理及乡镇场镇管理情况复杂、矛盾突出，反弹严重的现状，建立健全了城乡环境治理、户外广告管理等长效管理机制，全力开展违法建设、环境保护、违规停车、油烟噪音等14个专项整治，精细打造了县城区“六街一区一带”示范街区，国家卫生县创建按程序即将进入综合评估阶段，城乡面貌发生了巨大改变，城乡居民的幸福感、获得感大幅提升。综合行政执法及城乡环境综合治理工作更加规范化、科学化、法治化、常态化。（旺苍县综合行政执法局 梁明）