一是通过发放征求意见表查摆问题。管理办向全体机关干部、各驻区企事业单位员工及各社区党员代表、居民代表等发放意见建议征求表近200份，对领导班子及成员在违反四风方面、损害群众利益方面、及联系服务群众“最后一公里”方面存在的问题广泛征求意见，并进行归类汇总，反馈到每位班子成员手中。

二是通过入户走访查摆问题。管理办党委书记率先垂范，带上民情日记主动到对口帮扶户、党员代表和居民代表家中上门收听群众对干部工作作风、工作效率及对社区工作等各方面听取意见。与此同时，管理办各分管领导也到各自联系社区中去，通过院坝会、楼院恳谈会等方式与居民群众促膝交流，原汁原味地带回第一手民情民意。

三是通过交心谈心查摆问题。做到党委主要负责同志与班子每个成员必谈，班子成员相互之间必谈，班子成员与分管部门主要负责同志之间必谈，督导组与班子成员必谈。并严格要求每个班子成员对班子建设和相互间至少提3条意见和工作建议，管理办群教办负责做好谈心谈话记录，最后进行分类汇总。

四是通过自我剖析查摆问题。要求班子成员进行自我剖析，在领导点、群众提、同志帮的基础上，通过群教活动开展，对照要求，认真查摆，深刻剖析自身存在的问题与不足，并实事实是地结合工作与生活实际进行原因分析。

五是通过公开公示查摆问题。管理办将对各方面收集到的意见和建议进行归纳汇总，并在公开公示栏进行公示，接受广大党员和群众的监督，对再次收集到的群众意见再次进行汇总，实现全覆盖、高质量、广范围、公正、客观、准确反映意见和建议，为下一步高标准地召开民主生活提供基础材料。（陈家岭管理办  王秀萍）